Les intelligences multiples
au service du vivant

5 intelligences pour vivre en harmonie avec l'univers

votre

L'intelligence vitale ou l'amour de la vie

l'élan vital, la foi, le cran, le sens, les débuts et les fins, la présence de l'invisible

Trouver les ressources, l'énergie
Faire naître ou mourir
S'adapter ou adapter le contexte
Donner du sens à la vie

Trouver la meilleure stratégie
Se réaliser spirituellement
Changer

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votre

L'intelligence relationnelle ou l'amour des autres

La pulsion de l'espèce, la libido, l'amour, la relation

Reconnaître et de faire reconnaître
Intégrer, unir, se séparer
Diriger, obéir, coopérer
S'épanouir sexuellement

Se reproduire et éduquer ses enfants
Vivre en famille

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votre

L'intelligence personnelle ou l'amour de soi


l'appropriation, l'identification les limites, les émotions, l'autonomie

Autonomiser, libérer ou asservir
Imiter, se différencier ou rejeter
Comparer, décider ou s'abstenir
Gérer ses limites, ses émotions

S'accomplir matériellement
Vivre et modaliser ses émotions
Vouloir et s'affirmer
Juger, apprécier
Partager ou privatiser

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votre

L'intelligence mentale ou l'amour du jeu


l'économie, le calcul, la pensée, l'imagination, la préparation à l'action

Traduire, communiquer ou dissocier
Figurer, représenter ou effacer
Conforter, faciliter ou empêcher
Assurer l'économie de ses actions

Calculer, planifier
Concilier les intérêts

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votre

L'intelligence physique ou l'amour du futur

Agir de la façon la plus robuste au contact du réel pour créer un futur durable

Satisfaire tous les besoins primaires
Contact, pénétration ou retrait
Mobiliser, immobiliser ou atteindre
Etre résilient

Transformer, produire du futur
Capter, sentir et ressentir
Se laisser traverser ou traverser
Tenir ou bouger
Ressentir les émotions primaires

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5 intelligences : pour améliorer votre vie et celle de l'entreprise

théorie

De Karl G. Jung à Howard Gardner, comment sont apparues les intelligences multiples.
Qu'apporte la théorie des 5 intelligences pour comprendre et prédire les comportements humains ?

exercices

La réalité que nous percevons et sur laquelle nous agissons est construite par notre cerveau sensible.
Redécouvrons les champs spécialisés de notre cerveau et ses 5 intelligences autonomes et reliées.

debrief

Grâce au coaching de débriefing gratuit, analyse sytématique des expériences vécues démontrant l'utilité des 5 intelligences en thérapie, dans le travail, en amour ou dans la famille.

étude de cas

Pendant nos formations, approfondissement théorique à partir des expériences vécues.
Perspectives d'emploi de ses concepts pour tout type d'expertise en sciences cognitives.

Le modèle Casimir des 5 intelligences

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Une nouvelle grille d'analyse de l'intelligence

Chez Maslow, chaque champ de conscience correspond à des besoins hiérarchisés, des manques potentiels à satisfaire l'un après l'autre. Vision en creux de l'intelligence, mécaniste et linéaire correspondant à un modèle d'intelligence exclusivement mentale. La cible c'est le résultat nécessaire. Pas de libre arbitre.

Chez Casimir, dans son modèle des 5 intelligences, ces champs de conscience correspondent à des états superposés d'énergie et d'informations qui stimule une énergie interne en circulation au contact de l'environnement. Vision en plein de l'intelligence, organique et spiralaire correspondant aux modèles actuels d'intelligences multiples : l'intelligence mentale n'est qu'une intelligence parmi d'autres. La cible c'est la fonction, le libre arbitre reste indéterminé, en tous cas n'appartient pas à une intelligence mais émerge d'un mouvement volontaire.

Dans le 5 intelligences le rapport avec le réel se fait à partir de boucles d'information qui :

  • capture et gère les sources d'énergie vitale

  • transforme et distribue l'énergie en fonction des besoins propres à l'espèce

  • crée et maintient l'individu en tant que vivant séparé de la nature

  • prépare l'action en fonction de calculs, de représentations et de probabilités (fonction heuristique du mental)

  • coordonne le sensori-moteur pour accomplir l'action et nourrir ses sources vitales

La théorie des 5 intelligences regroupe chacun de ses réseaux en intelligences spécialisées qui ont leur propre fonctionnalité et leur propre langage. Chacune va traiter l'information contenue dans ces champs de façon indépendante dans un mouvement circulaire sans fin rythmé par le stop and go dicté par l'intelligence vitale.

Les "moi" de ces 5 intelligences se subliment dans le centre de la Roue quand l'énergie circule bien. Un "Soi" émerge de leur dialogue semblant venir d'un espace infini en contact avec d'autres univers.

Ces intelligences dialoguent entre elles en libérant des intuitions, génèrent les comportements et architecturent les personnalités sensorielles propres à chacun.

Le cerveau transforme ainsi l'énergie et les informations prélevées dans les champs d'intérêt de l'individu de la façon qui lui semble la plus efficace. C'est lui qui décide. Nous ratiocinons ensuite ses décisions par des pensées qui nous semblent logiques et nous donnent l'illusion d'un total libre arbitre mais nous savons bien aujourd'hui que c'est le cerveau le patron, c'est lui qui interprète et construit notre réalité.

Notre liberté commence par la prise de conscience de ce que nous sommes vraiment.

Chaque prise de conscience et chaque lâcher prise de ce que nous croyons être nous met au monde, nous fait sortir de la confusion enfantine et de ses illusions.

Les 5 intelligences nous donnent une façon de le faire avec élégance en nous décrivant une typologie de personnalités racines. (Cf. onglet type de personnalités). La formation initiale aux 5 intelligences nous montrent la richesse et les développements que nous pouvons tirer de cette théorie. (Cf. onglet formation)

Du nouveau pour libérer nos personnalités sensorielles

Le test 5i par exemple, ajoute aux tests de personnalités psychologiques les plus connus – OCEAN, MBTI,  HEXACO, PAPI, … -, une approche très pragmatique, un langage facile à s'approprier, des logiques de vérifications et d'inférence des parties cachées par l'affectif, des lois à respecter, sorte de morale du vivant, pour une conduite vertueuse. De plus, la connaissance des personnalités racines nous font comprendre le rôle des polarités de chaque intelligence en amour ou dans les conflits. Des concepts nouveaux apparaissent comme puissances Créatives et puissances Affectives. Nous disposons ainsi de clés pour libérer nos potentiels.

L'autre intérêt de la méthode c'est qu'elle s'exerce autant à des variantes près, à la personnalité des organisations, des pays et des entreprises. Nous voyons tout le potentiel que l'on peut tirer pour les négociations inter-communautés culturelles et sensorielles ou pour renforcer l'unité d'une entreprise autour de son drapeau sensoriel (la façon dont l'institution perçoit et interprète son milieu).


Sortir du champ de la clinique et des maladies mentales

La plupart des modèles d'intelligence ont été créés à partir d'observation des maladies mentales par des chercheurs universitaires. Psychologues et psychiatres ont longtemps lutté pour faire admettre les intelligences multiples. C'est Damasio qui a ouvert la brèche avec son livre "l'erreur de Descartes"(Damasio, 1999, p. 193) : "La perception du monde repose sur nos systèmes moteurs et sensoriels. Au niveau cérébral, des « images d’objets » se construisent à partir de chacune de nos modalités sensorielles qui, assemblées, nous permettent de percevoir un objet, une situation. Cette construction procède de « signaux sensoriels spécialisés, et de signaux provenant de l’ajustement du corps, lesquels sont nécessaires pour qu’il y ait perception ». Le corps, les émotions, les relations avec l'environnement sont convoqués pour comprendre l'intelligence qui devient définitivement "multiple".


Pour s'expérimenter dans la vie quotidienne et l'entreprise

Le modèle des 5 intelligences de Casimir n'a pas rencontré ces difficultés. Créé à partir de l'observation du vivant dans les années 80, en milieu "normal", non universitaire, empirique et essentiellement pragmatique.
Le test de personnalité 5i comme toute la théorie et les modèles des 5 intelligences de Casimir sont les fruits de 40 années d'introspection et d'expériences en recrutement, en stratégie, en communication et en ressources humaines pour répondre à des besoins concrets.
Par la suite, bien que sortant du cadre initial, des expériences ont prouvé l'efficacité de ces outils dans le domaine du couple, de la thérapie et du développement personnel. Leur praticité et leur polyvalence en ont fait des supports pour facilement utilisés par des thérapeutes, des coachs et des managers. de nombreux particuliers s'en servent désormais en toute autonomie pour améliorer leur qualité de vie.

A partir de ce modèle, une méthode de travail pour libérer sa personnalité sensorielle et retrouver la puissance créatrice et réparatrice du cerveau est apportée aux particuliers, aux thérapeutes et aux spécialistes des ressources humaines en entreprise, qu'ils soient coach ou managers. Nous pouvons retrouver ainsi la jouissance de notre liberté en augmentant notre niveau de responsabilité.

René Casimir, créateur de cette théorie en 1980 est aujourd'hui le PDG de 5intelligences. Un long moment détourné de sa vocation de chercheur en neuroscience, en éthologie humaine, il y fait un retour officiel en créant aujourd'hui un centre de formation et de recherche à ses disciplines scientifiques.